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pages/about.md

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 **Open Science Labs** es una iniciativa para divulgar prácticas de Ciencia Abierta a público en español.
 
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 Buscamos ofrecer un espacio virtual amable, útil y atractivo para el aprendizaje para las más útiles herramientas y las mejores prácticas disponibles en la Ciencia Abierta y el Código Abierto.
 
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 ## Queremos crear oportunidades
 
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 Sabemos que se requiere de una masa crítica de personas que colaboren en proyectos de ciencia abierta, para que ésta y sus resultados se proyecten hacia la solución real de problemas.
 
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 Sabemos que los proyectos a abordar bajo un enfoque de ciencia abierta, pueden atender tanto a problemas globales o a situaciones cotidianas en el entorno inmediato de esta masa crítica.
 
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 ## La experiencia reciente nos lo muestra así.
 
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 Por eso, construir de forma colaborativa contenidos y experiencias que enriquezcan y hagan más atractivos y útiles los procesos de aprendizaje, es la clave del presente y del futuro de la investigación abierta.
 
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 En Open Science Labs, te ofrecemos un espacio amplio con contenidos, acompañamiento, formación y promoción en las herramientas, las competencias y las buenas prácticas que necesitas en tu proceso de autoformación para la Ciencia Abierta.
 
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 ## Roadmap
 
 Si te interesa saber más sobre los próximos pasos de Open Science Labs,
 verifica nuestro [Roadmap](/roadmap/).
 
+## Gobernanza
 
-## Governancia
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-para más informaciones sobre la governancia de Open Science Labs, por favor
-verifica [nuestro documento de governancia](/governance/).
+Para más información sobre la gobernanza de Open Science Labs, puedes acceder a [nuestro documento de gobernanza](/governance/).

pages/guidelines/articles/guide-en.md

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+<!--
+.. title: Editorial Guidelines for Article Creation
+.. slug: article-guide-en
+.. date: 2019-04-08
+.. author: Mariangela Petrizzo
+.. tags: open science
+.. category: open science
+.. link: 
+.. description: 
+.. type: text
+-->
+
+<!-- # [EN] Editorial Guidelines for Article Creation -->
+
+## General Introduction
+
+The purpose of this guide is to accompany the first steps of OSL collaborators in the elaboration of their posts to be published in our blog.
+
+In reading this guide you will find a simplified basis of the different elements that should be taken into account in the writing of this material.
+
+## Basic characteristics of the posts
+
+- Although translated materials from other languages, correctly referenced, will be admitted, in general the articles must be unpublished. This will improve the positioning of the portal as a reference. Important: Do not address similar topics to previous articles in the blog.
+- In the articles we address general topics of open science, open source software used in open science projects, team management, collaborative science, and use of applications, libraries and other specific tools, among others.
+- The expected length of posts is up to 900 words. A minimum desirable length is 750 words.
+- Each post should be accompanied by a header image or featured image. In recent articles, images have been obtained from some of these sites:
+  - <https://www.glazestock.com/>
+  - <https://drawkit.com/>
+  - <https://undraw.co/illustrations>
+- Additionally, depending on the length of the article, there may be internal images that serve as visual support for the ideas presented.
+- Use Google Trends to locate reference words for article content.
+- Titles must comply with the following characteristics: be short, be linked to the content of the article and invite to read it.
+- Emoticons can be added in the titles without abusing them.
+- Up to three internal subtitles can be used to separate the sections of the article if necessary. The subtitles have the H2 heading size.
+- It is important to include references to the articles we provide from our portal.
+- It is also very important to include internal links in the articles. Links to previous articles in the portal, as well as links to the pages of the projects, applications, and tools that are reviewed in it among others.
+- Attention to tags, always include them without making them too simple or imprecise.
+- The images used must have "Alt" content specified and authorship at the bottom of the image.
+
+## About tone and inclusive language
+
+- The articles are written in a close, simple, direct, clear and precise tone.
+- We are not interested in showing wisdom but in sharing knowledge!
+- We want to encourage more people to engage in collaborative and open science practices. The tone should be fresh, even in tasks that are a bit more complex to explain, the idea is to encourage those who read us to continue with open science practices.
+- We practice inclusive language. Therefore, we seek the generic use of words that do not indicate any sex or gender in a preferential way: people, participants, who, among others.
+- In the case of having to use a word that denotes sex and gender, we also indicate references to other genders and sexes: /a/e. This applies to both singular and plural.
+- In general, both tone and speech should be respectful and clear. Words that, for cultural reasons, may be misunderstood in other cultures should be avoided.
+- At OSL we are very respectful of other cultures, religious practices, political preferences, sports and, in general, we never address in our articles our personal preferences in any area that may be controversial and uncomfortable to those who read us. This is key to making this space a safe place where passion and interest in open science brings us together and encourages collaboration.
+- Although articles may refer to personal experiences, it is always important to keep the focus of the writing on proposing a solution to a need for information or knowledge on the topics addressed.
+
+## Workflow
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+- Each contributor establishes the pace of work that he/she will contribute to the portal and selects the topics and order in which they will be taken on, as well as the dates when they will be available for review.
+- Each collaborator has an initial support from 1 to 3 weeks for wordpress management and first steps with the editing flow, as agreed by the OSL Board.
+- Contributor writes the article from his/her account in the portal.
+- Once the article is finished, along with the suggested images, it remains in draft form waiting for the person assigned to the revision to make a basic review of spelling, clarity and coherence.
+- The person who reviews the article for publication is the one who must schedule its publication in the portal.
+- The articles must have between 5 and 8 keywords that will be placed in the LABELS section of the article.
+- Likewise, each article must have the category to which it belongs.
+- Unless otherwise indicated or previously agreed, no contributor should edit other contributors' writings.
+- Our contributors are encouraged to replicate their publications in our portal, through their personal social networks, as long as reference is made to OSL's social networks for their promotion.
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+## Proposed topics
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+- Guides for installing frequently used applications, libraries or libraries in open science and similar practices. Suggested titles: Learn how to install XX in a few minutes, We show you how to install XX on your PC quickly.
+- Tips to help solve specific problems. Suggested titles: 5 tips you need to know to improve XX performance, 3 keys to keep an eye on for your next open science project.
+- Articles for the general public with information on aspects related to open science, collaborative labs, citizen science, among others.
+- Translations of interesting and relevant articles for the OSL portal (previous consultation with the editorial team).
+- Reviews of articles, books, videos, podcasts related to open science and similar topics.

pages/guidelines/articles/guide-es.md

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 <!--
 .. title: Guía Editorial para creación de Artículos
-.. slug: es
+.. slug: article-guide-es
 .. date: 2019-04-08
 .. author: Mariangela Petrizzo
 .. tags: open science
@@ -18,9 +18,9 @@ El propósito de esta guía es acompañar los primeros pasos de colaboradoras y
 
 En la lectura de esta guía se encuentra una base simplificada de los distintos elementos que se deben tener en cuenta en la escritura de este material.
 
-## Características básicas de los posts.
+## Características básicas de los posts
 
-- Aunque se admitirán eventualmente materiales traducidos de otros idiomas, correctamente referenciados, en general los artículos deberán ser inéditos. Esto permitirá mejorar el posicionamiento del portal como referencia. Importante: No abordar temas similares a artículos anteriores en el blog. 
+- Aunque se admitirán eventualmente materiales traducidos de otros idiomas, correctamente referenciados, en general los artículos deberán ser inéditos. Esto permitirá mejorar el posicionamiento del portal como referencia. Importante: No abordar temas similares a artículos anteriores en el blog.
 - En los artículos abordamos temas generales de ciencia abierta, software de fuentes abiertas que se utiliza en proyectos de ciencia abierta, gestión de equipos de trabajo, ciencia colaborativa, y uso de aplicaciones, bibliotecas y otras herramientas específicas, entre otros.
 - La extensión esperada de los posts es de hasta 900 palabras. Una extensión mínima deseable es de 750 palabras.
 - Cada post debe ir acompañado de una imagen de cabecera o imagen destacada. En los artículos recientes, las imágenes han sido obtenidas de algunos de estos sitios:
@@ -37,7 +37,7 @@ En la lectura de esta guía se encuentra una base simplificada de los distintos
 - Atención a las etiquetas, siempre incluirlas sin hacerlas muy simples o poco precisas.
 - Las imágenes utilizadas deben tener contenido “Alt” especificado y autoría al pie de la imagen.
 
-## Sobre el tono y el lenguaje inclusivo.
+## Sobre el tono y el lenguaje inclusivo
 
 - Los artículos se escriben con un tono cercano, simple, directo, claro y preciso
 - ¡No nos interesa mostrar sabiduría sino compartir conocimiento!
@@ -46,7 +46,7 @@ En la lectura de esta guía se encuentra una base simplificada de los distintos
 - En caso de deber utilizar alguna palabra que denote sexo y género, indicar también las referencias a otros géneros y sexos: /a/e. Esto se aplica tanto al singular como al plural.
 - En general, tanto el tono como el discurso debe ser respetuoso y claro. Se evitarán palabras que, por razones culturales puedan ser malinterpretadas en otras culturas.
 - En OSL somos muy respetuosos/as/es de otras culturas, prácticas religiosas, preferencias políticas, deportivas y, en general, nunca abordamos en los artículos nuestras preferencias personales en cualquier ámbito que pueda resultar controversial y resultar incómodo a quienes nos leen. Esto es clave para hacer de este espacio un lugar seguro en el que la pasión e interés por la ciencia abierta, nos reúna y anime a colaborar.
-- ` `Aunque en los artículos puede hacerse referencia a experiencias personales, siempre es importante mantener el foco de los escritos en la propuesta de una solución a una necesidad de información o conocimiento sobre los temas abordados.
+   Aunque en los artículos puede hacerse referencia a experiencias personales, siempre es importante mantener el foco de los escritos en la propuesta de una solución a una necesidad de información o conocimiento sobre los temas abordados.
 
 ## Flujo de trabajo
 
@@ -55,12 +55,13 @@ En la lectura de esta guía se encuentra una base simplificada de los distintos
 - Colaborador/a/e elabora el artículo desde su cuenta en el portal.
 - Una vez terminada la escritura del artículo, junto con las imágenes sugeridas, éste permanece en borrador a la espera de que quien esté asignado/a/e a la revisión, le haga una revisión básica de ortografía, claridad y coherencia.
 - Quien revisa el escrito para su publicación es quien debe programar su publicación en el portal.
-- Los artículos deben contar con entre 5 y 8 palabras clave que serán colocadas en la sección ETIQUETAS del escrito. 
+- Los artículos deben contar con entre 5 y 8 palabras clave que serán colocadas en la sección ETIQUETAS del escrito.
 - Igualmente, cada escrito debe contar con la categoría a la cual pertenece.
 - Salvo indicación o acuerdo previo, ningún colaborador/a/e debe editar escritos de otros colaboradores/as.
 - Se anima a nuestros/as/es colaboradores/as a que repliquen sus publicaciones en nuestro portal, a través de sus redes sociales personales, siempre que se haga referencia a las redes sociales de OSL para su promoción.
 
-## Temas propuestos:
+## Temas propuestos
+
 - Guías para instalación de aplicaciones, bibliotecas o librerías de uso frecuente en ciencia abierta y prácticas similares. Títulos sugeridos: Aprende a instalar XX en unos pocos minutos, Te mostramos cómo instalar XX en tu PC rápidamente.
 - Trucos que ayudan a resolver problemas específicos. Títulos sugeridos: 5 tips que necesitas saber para mejorar el rendimiento de XX,  3 claves que no debes perder de vista en tu próximo proyecto de ciencia abierta.
 - Artículos para público general con divulgación de aspectos relativos a ciencia abierta, laboratorios colaborativos, ciencia ciudadana entre otros.

pages/guidelines/dei/guide-en.md

@@ -0,0 +1,42 @@
+<!--
+.. title: Declaración de Diversidad, Equidad e Inclusión
+.. slug: dei-guide-en
+.. date: 2019-04-08
+.. author: Mariangela Petrizzo
+.. tags: open science
+.. category: open science
+.. link: 
+.. description: 
+.. type: text
+-->
+
+<!-- # [EN] Statement on Diversity, Equity and Inclusion -->
+
+## OSL Description:
+Open Science Labs (OSL) is a community that offers an open space to share, learn and teach topics related to Open Science and Computational Technologies to the public in Latin America, but not restricted to it.
+
+### OSL Mission:
+Create an open collaborative space for organic learning among all members of the community.
+Diversity, Equity and Inclusion is one of the community's core values.
+
+### OSL Results:
+Creation of local groups for knowledge dissemination.
+Acculturation of collaborative and open work practices.
+Activities for knowledge dissemination (blog, videos).
+
+## OSL DEI Statement:
+
+OSL recognizes that the **pedagogical processes associated with the development of new skills and abilities** are long term and are the result of the investment of time, the acceptance of diversity in equitable and fair conditions, perseverance and, above all, the cumulative impact of decisions framed by our purpose as an organization. Therefore, OSL sets its goals to achieve measurable progress in advancing DEI in four aspects:
+
+1. *Capabilities*: We will help the community of people with an interest in mastering open technologies and applying them in science, to develop the necessary capabilities to achieve this by generating diversity, equity and inclusion that is observable in their work and interaction spaces.
+2. *DEI with meaning*: We will assume our actions and work as an organization with a positive and intentional focus on DEI among those who make up OSL in their different roles as collaborators, volunteers and Steering Council members.
+3. *Diverse Open Science*: As a result of developing our current and future initiatives, we will achieve a more diverse community of people interested in technology in the field of open science.
+4. *COC and DEI working together*: We will establish a Code of Conduct (COC) to ensure the establishment of positive practices towards the respect of all people and their considerations in terms of intellectual, academic and personal honesty in the development of our activities.
+
+Based on this, our community considers the following parameters with respect to the DEI:
+
+* **Diversity:** Our community is open to multiple demographics, social, political, identities, perspectives and backgrounds.
+
+* **Equity:** Those who make up our community, as well as its different groups and work teams, have access to all the opportunities and activities that we carry out as we organize them explicitly seeking to eliminate the barriers that have historically prevented the participation of minority or excluded groups.
+
+* **Inclusion:** Everyone in our community experiences a sense of belonging, high levels of commitment to the activities in which they participate, and shared and mutually expressed respect.

pages/guidelines/dei/guide-es.md

@@ -1,6 +1,6 @@
 <!--
 .. title: Declaración de Diversidad, Equidad e Inclusión
-.. slug: es
+.. slug: dei-guide-es
 .. date: 2019-04-08
 .. author: Mariangela Petrizzo
 .. tags: open science
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 <!-- # [ES] Declaración de Diversidad, Equidad e Inclusión -->
 
-## OSL Descripción:
-Open Science Labs (OSL) es una comunidad que ofrece un espacio abierto para compartir, aprender y enseñar temas relacionados de Ciencia Abierta y Tecnologías Computacionales al público de Latinoamérica, pero no restringido a ello. 
+## Descripción de OSL :
+Open Science Labs (OSL) es una comunidad que ofrece un espacio abierto para compartir, aprender y enseñar temas relacionados de Ciencia Abierta y Tecnologías Computacionales al público de Latinoamérica, pero no restringido a ello.
 
-### OSL Misión: 
+### Misión de OSL: 
 Crear un espacio abierto colaborativo para el aprendizaje orgánico entre todos de la comunidad.
 La Diversidad Equidad e Inclusión es uno de los ejes de la comunidad.
 
-### OSL Resultados:
+### Resultados de OSL:
 Creación de grupos locales para difusión de conocimiento.
 Aculturamiento de prácticas de trabajo colaborativo y abierto.
 Actividades para difusión de conocimiento (blog, videos)
 
-## OSL Declaración DEI:
+## Declaración DEI de OSL:
 
 OSL reconoce que los **procesos pedagógicos asociados al desarrollo de nuevas habilidades y destrezas** son de largo aliento y son el resultado de la inversión de tiempo, la aceptación de la diversidad en condiciones equitativas y justas, la constancia y, sobre todo, el impacto acumulativo de decisiones enmarcadas en nuestro propósito como organización. Por ello, OSL establece sus objetivos para lograr un progreso medible en el avance de la DEI en cuatro aspectos:
 
 1. *Capacidades*: Ayudaremos a la comunidad de personas con interés en dominar las tecnologías abiertas y aplicarlas en la ciencia, a desarrollar las capacidades necesarias para lograrlo generando diversidad, equidad e inclusión que sea observable en sus espacios de trabajo e interacción.
-2. *DEI con sentido*: Asumiremos nuestras acciones y quehacer como organización con un enfoque positivo e intencional de DEI entre quienes integran OSL en sus distintos roles de colaborador, voluntario e integrante del Board.
+2. *DEI con sentido*: Asumiremos nuestras acciones y quehacer como organización con un enfoque positivo e intencional de DEI entre quienes integran OSL en sus distintos roles de colaborador, voluntario e integrante del Consejo Directivo.
 3. *Ciencia Abierta diversa*: Como resultado de desarrollar nuestras iniciativas actuales y futuras, conseguiremos una comunidad más diversa de personas interesadas por la tecnología en el ámbito de la ciencia abierta.
 4. *COC y DEI en trabajo conjunto*: Estableceremos un Código de Conducta (COC) para garantizar el establecimiento de prácticas positivas hacia el respeto de todas las personas y sus consideraciones en términos de honestidad intelectual, académica y personal en el desarrollo de nuestras actividades.